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未来を切り開く
志のあるあなたへ

未来を共に切り開く、
あなたの挑戦を待っています

これからの当社を共に創り上げる仲間に求めるのは、経験や資格以上に「志」です。過去にどんな経験があっても、そこから自分を変え、より良い未来をつくりたいという想いを持つ人を、私たちは全力でサポートします。

KNサービスってどんな会社？

当社は、廃棄物業界の常識にとらわれることなく、常に新しい未来を見据えて挑戦を続けています。
お客様や社会にとって「頼れる現場の名脇役」であることを目指し、日々進化し続ける会社です。
NUMBERS

数値で分かるKNサービス

平均年齢

37.0歳

年間休日数

110日

未経験者率

100%

離職率

15%

過去ボーナス支給率

100%

男女比

9:1

KNサービスで働く
3つの魅力

未経験からでも安心!

現在のメンバーは異業種からの転職がほとんど。
先輩の横乗りからスタート!先輩社員からの指導、お客様への新人紹介、相談時間の確保など、指導カリキュラムが決まっている為、初めての方でも安心して始められます。
20~40 代のスタッフが活躍中です!
写真入りマニュアル
業務の内容を詳しく確認でき、復習が可能です。効率化をはかったり、取引先企業の情報に変更があった際はすぐにマニュアルを更新し、常に最新の状態で業務に取り組めます。
プレデビュー制度
1 人立ち前に、先輩が付き添いでサポートし、1 人で業務を行う“プレデビュー制度”があるので安心♪
通常 1 ヶ月~2 ヶ月程度で 1 人立ちしています。

新人でもお客様との良好な関係を築けるよう、
全力で会社がサポート!

お客様と良好な関係を築く事で、社員の仕事の負担が減り、お客様の依頼に集中出来ます。また、新たな満足に繋がる提案が出来、社員のスキルアップが望めます。
1 人では不可能でも、チームワークをもって全スタッフが協力し、仕事を完遂します。

自分時間を大切にできる！

弊社では、1日の予定を自分でカスタマイズできます!
例えばお客様に交渉し、時間を変更するなど、その日に担当する予定の順番を効率よく入れ替える事が可能です。
また、移動先での待ち時間や空き時間は自由。常に監視するような職場ではなく、自由度が高く、個々に委ねる風土です。深夜の残業はないため、プライベートも充実しています。

スタッフインタビュー

実際働いてみてどうだった？

Hさん
30代男性　在職歴3年
「明るい雰囲気の会社だな~」と思い働き始めました。実際働いてみたら、作業内容はわかりやすいようマニュアル化されてるし、丁寧に教えてもらえるし、従業員思いの会社だと思いました。
休みもしっかりあって想像していたよりもクリーンな仕事でした。
Iさん
20代男性　在職歴2年
従業員同士も仲が良くアットホームな会社です。
勤務初日の先輩の横乗りでは、緊張をほぐそうと話しかけてくれたり、分かりやすく指導していただきました。
分からないこともスグ聞ける環境なので働きやすいです。
Yさん
50代男性　在職歴2年
前職の経験を活かせると思い働き始めました。
先輩たちは仕事をきちんと教えてくれるし、みんな仲が良いから社内の雰囲気も良く楽しく働けるし、今までにない職場です!

スタッフに聞いた!社長ってどんな人?

Nさん
30代男性　在職歴3年
ちょっと気が短いところもありますが(笑)、理解力があり考え方が柔軟な方です。
ミスした時も的確に指摘されますが、責めることなく優しく教えてもらえます。
常に前を見てる人だから何でも話しやすいし、 人を育てることにも力を入れていて、スタッフが楽しく働けるよう考えてくれています。
社長というより、漢気があって頼りになるお兄さんのような存在です。
TIME SCHEDULE

スタッフのある1日の流れ

パターン
  • 8:00

    KOBE OFFICE に出社。アルコールチェッカーの後、トラック乗車

  • 移動　1時間

  • 9:00

    現場到着　積込作業30分

  • 9:40

    2 件目の現場へ向けて出発

  • 移動　30分

  • 10:10

    現場到着　搬出・積込作業1時間20分

  • 11:30

    処分場へ向けて出発

  • 移動　30分

  • 12:00

    処分場付近に到着

  • 12:00

    休憩

  • 13:00

    処分場へ廃材を搬入

  • 13:20

    3 件目の現場へ向けて出発

  • 移動　40分

  • 14:00

    現場到着　積込作業1時間30分

  • 15:30

    現場出発

  • 移動　1時間

  • 16:30

    KOBE OFFICEに帰社。
    伝票の整理や明日の作業内容確認20分、上司に仕事内容の報告・面談 5 分

  • 17:00

    業務終了♪ お疲れさまでした♪

パターン
  • 7:00

    KOBE OFFICE に出社。アルコールチェッカーの後、トラック乗車

  • 移動　1時間30分

  • 8:30

    処分場に到着　処分場へ廃材を搬入20分

  • 8:50

    1件目の現場へ向けて出発

  • 移動　40分

  • 9:30

    現場到着　搬出・積込作業2時間

  • 11:30

    処分場へ向けて出発

  • 移動　40分

  • 12:10

    処分場付近に到着

  • 12:10

    休憩

  • 13:10

    処分場に到着　処分場へ廃材を搬入20分

  • 13:30

    2件目の現場へ向けて出発

  • 移動　45分

  • 14:15

    現場到着　搬出・積込作業1時間

  • 15:15

    現場出発

  • 移動　45分

  • 16:00

    KOBE OFFICEに帰社。
    伝票の整理や明日の作業内容確認20分、上司に仕事内容の報告・面談 5 分

  • 16:30

    業務終了♪ お疲れさまでした♪
    ※この日は30分間の残業あり

GREETING

代表メッセージ

当社は、社員一人ひとりが主人公です。あなたの能力を最大限に引き出せるよう、全力でサポートし、共に成長していきます。社員主導の改善を繰り返し、より良い職場環境を作り上げていくことをお約束します。 「自分を変えたい」「新しいことに挑戦したい」「社会に貢献したい」と思っているなら、ぜひ一度お話ししましょう。明るく、笑いの絶えない職場で、あなたらしさを存分に発揮してください。 共に笑い、共に成長し、未来を切り開く仲間になりましょう！

代表取締役 八田 正雄
TEAM PLAYER

求める人物像

  • 明るく笑いが絶えない職場を共に作り、失敗さえも笑いに変えられる愛嬌を持つ方
  • 周囲への配慮を忘れず、信頼される人間関係を築ける方
  • 自ら考え、行動し、未来を切り開く力を持った方
  • 人々の役に立ち、社会に貢献したいという情熱を持つ方

募集要項

ルート回収ではない為、馴染みのない土地へ行くことも多々あり、新しい発見が多いことも当社の仕事の醍醐味。
環境関連事業のため仕事量も安定しています。大手企業との取引きもあり、業績は右肩上がりの会社です。
日々、お客様から"ありがとう"の言葉を頂けるので社会貢献を実感出来る仕事です。
職種 トラックドライバー
事業内容 主に兵庫県・大阪府内の建設現場や倉庫等に産業廃棄物の引き取り
お客様から依頼のあった現場へ出向き、廃棄物を回収の後処分場へ搬入します。
※1 日あたり平均 3~4 件
資格・免許 平成 19 年 6 月以前取得の普通免許または準中型免許
学歴不問
未経験者も OK
知識・経験不要
月額給与 月給:30 万円 ~ 40 万円 ※基本給・固定残業代・各手当の総額
基本給:月給 23 万 5000 円 ~ 30 万円
月収例 ◆入社 3 年目/37 歳(妻子あり)
39 万 1000 円
基本給+手当(特別/10 万 3000 円・無事故/2 万 5000 円・役職/2 万円・資格/5000 円・季節手当2 万円・子供/4000 円 ...他)

◆入社 1 年/33 歳(妻子あり)
37 万 6000 円
基本給+手当(無事故/2 万 5000 円・子供/4000 円・新人教育手当/2 万円・季節手当 2 万円 ...他)
勤務時間 勤務形態:固定時間制
実働時間:1 日あたり 8 時間
休憩時間:1 時間
平均勤務日数:1 ヶ月あたり 18 日 ~ 23 日
基本的な勤務時間帯:8:00~17:00
休日休暇 完全週休 2 日制(日曜+他 1 日)
GW・夏季・年末年始休
有給休暇(気兼ねなく 100%取得可)
試用・研修期間 試用・研修期間:2~3 ヶ月
試用・研修期間の条件:日当 11,000 円~ ※経験・能力による
所定労働時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
固定残業代 あり(給与形態と同じ単位で支給)
1 ヶ月あたり 6 万 5000 円 ~ 10 万円(固定残業時間:1 ヶ月あたり 30 時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する。
*年 1 回、業務内容交渉・給与交渉の面談有
社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
各種手当 皆勤手当:10,000 円
無事故手当:25,000 円
食事手当:10,000 円
携帯電話手当:5,000 円
資格手当:小型移動式クレーン/10,000 円(令和 6 年実績)
通勤手当:ガソリン代として/上限月 15,000 円
子ども手当(18 歳未満):2,000 円/1 人あたり
役職手当:8,000~20,000 円 ※役職者のみ支給、令和 6 年実績
重作業手当(作業内容による)
手積み・手降ろしが大変な現場は 1 件あたり 1,000~2,000 円の手当
季節手当(業績による)
月 20,000 円~(7 月.8 月.9 月.12 月) ※令和年 6 年実績
現在募集していません。
現在募集していません。

福利厚生

車・バイク通勤OK

車・バイク通勤OK

制服無料貸与

制服無料貸与

季節対策品無料貸与

季節対策品無料貸与

(空調服・クーラーボックス・
冷感グッズ等)

2024 年夏季実績

賞与有(業績による)

賞与有(業績による)

マニュアル完備

マニュアル完備

教育体制バッチリ

教育体制バッチリ

資格取得支援制度有

資格取得支援制度有

  • 小型移動式クレーン免許取得
  • 準中型免許取得
  • 各種限定解除
  • 玉掛け技能講習

採用Q&A

前職が事務職ですが、問題ないでしょうか？
はい、経験不問です。
今のところ、社員全員がが未経験者からのスタートですので、安心ください。
かなりの肉体労働業務でしょうか？
（別途手当支給ありの）重作業の現場もありますが、体力に自信がない方でも安心ください。業務内容は適切に割り振り、複数名で対応しながら負担を軽減します。
運転免許を持っていません。応募不可でしょうか？
準中型免許取得、免許書の各種限定解除の資格取得支援制度がございます。
運転免許が現時点でない場合でも安心ください。
昇給制度はありますか？
はい、年1回面談がありますので、思いっきり交渉ください。
育児や家庭事情で勤務時間は相談可能ですか？
はい、可能です。
基本勤務時間は8：00～17：00ですが、時短などのご相談も承ります。
仕事と家庭の両立を成立させるための最大限の寄り添いに努めます。

採用フロー

フォームまたは電話
（078-965-6081）より
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担当者よりご連絡

書類選考、面接１回（写真付き履歴書をご持参ください）

書類を事前に郵送する場合、以下宛てに履歴書をお送りください。
神戸市西区玉津町西河原382番地 八田宛

内定

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